Mechatroniker*in
WAS MACHT EIGENTLICH EIN*E MECHATRONIKER*IN BEI DER BOGESTRA?
Die Hydrauliksysteme der Bremsanlagen unserer Straßenbahnen reparieren, warten und inbetriebnehmen.
Sicherstellen, dass unsere Fahrleitungsanlagen reibungslos funktionieren und somit unsere Straßenbahnen immer "unter Strom stehen".
Dafür sorgen, dass unsere Signal- und Stellwerksanlagen funktionieren, damit unsere Bahnen immer den richtigen Weg finden.
DU BIST DER*DIE RICHTIGE FÜR DIESEN BERUF, WENN DU...
handwerklich geschickt bist und Interesse hast an der mechanischer Bearbeitung von Werkstücken, der Elektronik und der Informatik.
neugierig darauf bist, Probleme in technischen Systemen aufzuspüren und zu beheben.
schnell komplizierte technische Zusammenhänge erfasst.
Improvisationstalent und Ehrgeiz beim Erlernen und Entwickeln technischer Lösungen besitzt.
bereit dazu bist, selbstständig zu arbeiten und trotzdem ein Teamplayer zu sein.
zu Ausbildungsbeginn die Fachoberschulreife erlangt hast.
WIE LÄUFT DIE AUSBILDUNG AB?
Vertiefen der theoretischen Inhalte aus der Berufsschule und erlernen der praktischen Fähigkeiten in der Ausbildungswerkstatt in unserem Betrieb Engelsburg
Praktischer Einsatz in den verschiedenen Abteilungen in unseren Betriebswerkstätten an der Engelsburg und in Riemke in Bochum
Intensive Prüfungsvorbereitung auf die Abschlussprüfung Teil I nach 1,5 Jahren und die Abschlussprüfung Teil II zum Ende der Ausbildung vor der Industrie- und Handelskammer (IHK)
Dauer: 3,5 Jahre mit der Möglichkeit, bei entsprechender Leistung die Abschlussprüfung Teil II um ein halbes Jahr vorzuziehen
Besuch der Berufsschule TBS1 in Bochum (gegenüber vom Hauptbahnhof) an ein bis zwei Tagen pro Woche
DIESE INHALTE WERDEN U.A. VERMITTELT:
Grundlagen der Elektronik
Programmieren von mechatronischen Anlagen
manuelle Fertigung der Metallbearbeitung wie Feilen, Sägen und Bohren sowie die maschinelle Fertigung der Metallverarbeitung wie Drehen und Fräsen
die Anwendung verschiedener Messwerkzeuge zur Überprüfung von gefertigten Teilen
CNC-Programmierung
Errichtung von Schaltungen der Steuerungstechnik zur Ansteuerung von Elektromotoren
Inbetriebnahme elektrischer Anlagen
AUF ZU NEUEN ZIELEN! UNSER AZUBI-RUCKSACK IST FÜR DICH GEFÜLLT MIT...
- einer überdurchschnittlichen Ausbildungsvergütung
- 30 Tagen Urlaub
- 38,5 Stunden wöchentliche Arbeitszeit
- einem kostenlosen DeutschlandTicket
- toller Zusammenarbeit in einem freundlichen Betriebsklima
- Einführungstagen zu Beginn der Ausbildung
- sehr hohen Übernahmechancen
- Freizeitangeboten, gemeinsamen Events und Azubi-Freizeiten
- verschiedenen Gesundheitsangeboten
- Rabatten bei verschiedenen Partnern
- vermögenswirksamen Leistungen
- einer betrieblichen Altersvorsorge
DAS VERDIENST DU WÄHREND DER AUSBILDUNG:
1. Ausbildungsjahr
1.368€
2. Ausbildungsjahr
1.418€
3. Ausbildungsjahr
1.464€
4. Ausbildungsjahr
1.527€
HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?
Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf und deinen letzten beiden Zeugnissen!
NOCH FRAGEN?
Dann mach dir einen Eindruck von uns auf www.bogestra.de oder wende dich per Mail an
Um zu sehen welche Vorteile dich bei uns sonst noch erwarten, klicke hier.
WIE UNSER BEWERBUNGSPROZESS ABLÄUFT
1. Schritt: Bewerbung & Vorauswahl
Sobald deine vollständige Bewerbung bei uns eigegangen ist, prüfen wir deine Unterlagen sorgfältig. Wenn dein Profil zu der ausgeschriebenen Ausbildungsstelle passt, laden wir dich zu einem persönlichen Kennenlernen ein.
2. Schritt: Auswahlverfahren
Beim Auswahlverfahren möchten wir dich und deine Stärken besser kennenlernen. Der Termin besteht aus mehreren Bausteinen: - Persönliches Kennenlernen - kleine theoretische und praktische Übungen - Rundgang durch unsere Ausbildungswerkstatt So erhältst du gleichzeitig einen ersten Eindruck von deinem möglichen Ausbildungsplatz und kannst deine Fragen direkt an uns stellen.
3. Schritt: Rückmeldung
Nach dem Auswahlverfahren besprechen wir gemeinsam alle Eindrücke und treffen unsere Entscheidung. In der Regel erhältst du spätestens innerhalb einer Woche nach deinem Termin eine Rückmeldung von uns.
4. Schritt: Vertragsunterlagen
Wenn wir uns füreinander entscheiden, übernimmt unser Personalmanagement die weiteren Schritte. Dazu gehören unter anderem die Organisation der arbeitsmedizinischen Untersuchung, die Erstellung deines Ausbildungsvertrags sowie alle weiteren organisatorischen Formalitäten. Selbstverständlich begleiten wir dich bis zu deinem Ausbildungsstart.
